Յանա.
Բարև ձեզ։ Խնդրում եմ, պատասխանեք՝ հնարավո՞ր է մեկ հրամանով արձակուրդ ուղարկել 1-ից ավելի աշխատողներ։ Կանխավ շնորհակալություն:
Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
on Արձակուրդի հրամանի ձև: “բարի երեկո,ինձ էլ կուղարկեք արձակուրդի հրամանի ձև ,որ խնդրեմ՞” Dec 23, 00:09
on Բաժնետոմսերի առք ու վաճառք: “2րդ մասի 3րդ կետի վերաբերյալ․ Արդյո՞ք ձեռքբերում է համարվում միայն մի ուրիշ կողմի օտարուման արդյունքում ստացված բաժնեմասը, թե կազմակերպության 0-–ից…” Dec 20, 18:21
on Լուսանկարչական գործունեությունը որպես միկրոձեռնարկատիրություն: “Շնորհակալություն , փատորեն 2025թ.-ից շրջհարկով պետք է աշխատենք” Dec 19, 08:46
on Շահումների հայտարարագրում: “տոտալիզատորի մասնակիցների դրամական և իրային շահումները կամ խաղատներում, շահումով խաղերում և (կամ) ինտերնետ շահումով խաղերում ստացված շահումները.չեն հարկվում, եթե գրանցված…” Dec 18, 19:11- on Լուսանկարչական գործունեությունը որպես միկրոձեռնարկատիրություն: “1 Այո նաև միկրոյի տարեկան իրացման հաշվետվությունը պարտավոր է ներկայացնել մինչև 01.02.25,: 2-րդ հարց. 2025թ. նույնպես աշխատել միկրոյով չեք կարող,…” Dec 18, 18:59
- on ԱԱՀ վերադարձ մեքենայի ձեռքբերման դեպքում: “ցանկանում է ձեռք բերել մարդատար մեքենա -ումից կգրեք,” Dec 18, 18:55
- on Ինչպե՞ս ձևակերպել գնումը: “կարող էիք ձեռք է բերել ապրանք գնորդի ՀՎՀՀ-ով ՀԴՄ կտրոնով ու դա հաշիվ վավերագրին փոխարինող կդիտվեր եթե 300000 չանցնի, այս…” Dec 18, 18:43
on Իրականացվող ծրագիրն ԱԱՀ-ից ազատված է: “Եթե ԱԱՀ վճարող չեք Ձեզ չի վերաբերվում և դուք ձեր մատակարարաներին չեք կարող ազատել ԱԱհ-ից։” Dec 18, 18:28
Յուրաքանչյուր աշխատողի համար պետք է տրվի առանձին վերնագրով և բովանդակությամբ հրաման:
Այո, ինչու՞ ոչ, կախված տնօրենի հայեցողությունից:
Ես կարծում եմ՝ ոչ, քանի որ հրամանի մեջ նշվում են աշխատողի հասանելիք արձակուրդի ժամանակահատվածը, տրամադրվող արձակուրդի օրերի քանակը, աշխատանքի վերադառնալու օրը և այլ տվյալներ կոնկրետ աշխատողի հետ կապված։
Այո, կարելի է, եթե նույն կարգի անձանց է վերաբերում, սակայն այդ նույն հրամանը պետք է առանձին կարվի ամեն աշխատողի անձնական գործում: Այդ տվյալները առանձին անձանց ստաժի հաշվառման տվյալներ են հանդիսանում:
Ճիշտը՝ յուրաքանչյուր աշխատողի համար առանձին հրաման գրեք։
Բարև Ձեզ։ Նման հրամանի ձև, այո, կա, ձևակերպվում է հետևյալ կերպ՝
«Հավելված 1-ում նշված աշխատակիցներին տրամադրել իրենց հասանելիք ամենամյա արձակուրդը՝ նշված ժամանակացույցի համաձայն…»։ Հրամանին կցվում է հավելվածը աշխատակիցների ցուցակով։ 1С ծրագրի 8.3 տարբերակում կան ցուցակներով հրամանների տեսակներ, այսինքն՝ ըստ էության դա հնարավոր է, բայց եթե հրամանը չի ներառում այնպիսի ինֆորմացիա, որը համարվում է աշխատողի անձնական տվյալը, և չի խախտում աշխատողի անձնական տվյալները երրորդ անձին չփոխանցելու պայմանը։
Այո, կարող եք, բայց ավելի ճիշտ կլինի առանձին կազմելը: