Արդյոք հնարավո՞ր է պարգևավճար տալ աշխատավարձի 70 տոկոսի չափով

Էմիլի․

6 ամիսը չլրացած աշխատողին հնարավո՞ր է պարգևավճար տալ աշխատավարձի 70 տոկոսի չափով։

Կիսվել՝

Facebook մեկնաբանություններ

Հետևել այս նյութին
Ստանալ նամակ
guest
6 Մեկնաբանություն
Հները
Նորերը Most Voted
Inline Feedbacks
Դիտել բոլոր մեկնաբանությունները
Nerses

Պարգևատրումը օրենքով, այլ նորմատիվ իրավական ակտերով, կոլեկտիվ կամ աշխատանքային պայմանագրերով, գործատուի իրավական ակտով սահմանված կարգով և չափերով աշխատանքային պարտականությունները պատշաճ կատարելու, երկարամյա աշխատանքի և ծառայության, ծառայողական պարտականությունները գերազանց կատարելու համար ամսական, եռամսյակային, կիսամյակային պարբերականությամբ կամ մեկանգամյա վճարվող վարձատրությունն է:
Իհարկե, հնարավոր է:

Tigran

Եթե մասնավոր հատվածի հարց է, ապա այո, կարելի է, իսկ պետական հատվածի հաշվով մեկնաբանելն անգամ անիմաստ է, սովորական իռացիոնալ երևույթ է:

Գայանե

Այո, իհարկե։

Ալլա

Այո, ոչ մի սահմանափակում չի գործում:

Էմիլի

Իսկ եթե աշխատողի 6 ամիսը չլրացած անձի՞ է: Այո, պետական հիմնարկ է քաղաքապետարան։

Tigran

Քաղաքապետարանը դա համայնքային հիմնարկ է, դա արդեն գրել եմ, իռացիոնալ երևույթ է: Չզարմանաք այսուհետ ևս շարունակելու են այդպես լինել: