Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
Նվեր Ղազարյան.
Սկսնակ Տնօրեն եմ, please օգնեք:
Հարգելի գործընկերներ, ՍՊԸ-ն բացել եմ այս տարվա սեպտեմբերի 6-ին: Զբաղվելու եմ ավտոմեքենաների ապահովագրությամբ: Հաշվապահ դեռ չունեմ: Հարկայինում դիմում եմ գրել, որ հոկտեմբերի 20-ից գործունեություն եմ սկսում, նաև գրանցամատյանը որ տան: Ինչ հարկատեսակով աշխատեմ, սոց ֆոնդ ինչպե՞ս եմ տալիս-առձեռն: Աշխատանքային պայմանագիր դեռ չեմ կնքել իմ հետ, դա էտ գրանցամատյանի հետ կապ ունի՞: Ուրիշ ինչ խորհուրդներ կտաք: Շատ Շնորհակալ եմ!!!
on Հացի և խմորեղենի արտադրություն: “շնորհակալ եմ պատասխանի համար, խանութը խնդիր չի տեսնում որ չի ծախսագրում, բայց ես որպես միկրո համակարգ իրավունք ունեմ հաշիվ դուրս…” Nov 20, 14:57
on Հացի և խմորեղենի արտադրություն: “Հարգելի Անի արտադրությունը կարող է աշխատել միկրոհամակարգով, բայց քանի որ մատակարարման հաշիվ վավերագիր պետք է դուրս գրվի խանութներին իսկ խանութները…” Nov 20, 14:49 on Հացի և խմորեղենի արտադրություն: “շնորհակալ եմ պատասխանի համար , իսք եթե ապրանքների մատակարարման հաշիվ վավերագիր դուրս գրի խանութներին դուրս չի գա միկրո համակարգից?” Nov 20, 14:26
on Վարձակալության դադարեցում: “Բարև ձեզ։ Եթե վարձակալության պայմանագիրը գրանցված է Կադաստրի կոմիտեւմ կարծում եմ ոչինչ պետք չի ուղարկել, բայց ապահովության համար կարող եք…” Nov 20, 11:17
on Անաշխատունակության նպաստ միկրոձեռնարկատիրության դեպքում: “Միկրոհամակարգով աշխատող ԱՁ-ին ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստ չի տրվում, տրվում է միայն մայրության նպաստ: Նայեք ԺԱՄԱՆԱԿԱՎՈՐ ԱՆԱՇԽԱՏՈՒՆԱԿՈՒԹՅԱՆ ԵՎ ՄԱՅՐՈՒԹՅԱՆ ՆՊԱՍՏՆԵՐԻ ՄԱՍԻՆ ՕՐԵՆՔԻ հոդված…” Nov 20, 11:00 on Ինչպե՞ս բաշխել չբաշխված շահույթը: “Բարև Ձեզ։ Անահիտ ջան, համաձայն եմ Մարիի հետ: Երբ բաժնետերը վաճառում է իր բաժնեմասը մյուս բաժնետիրոջը, ապա վաճառում է հաշվի առնելով…” Nov 20, 10:56 on Արդյո՞ք անհրաժեշտ է ինքնահաշիվ գրել: “Բարև Ձեզ։ Գոռ ջան սկզբում պետք է ճշտել ԱԱՀ-ի մասով համարվում է արդյոք ծառայությունը մատուցված ՀՀ-ում, իսկ շահութահարկի մասով՝ համարվում…” Nov 20, 10:47
on Անաշխատունակության նպաստ միկրոձեռնարկատիրության դեպքում: “Միկրոբիզնեսով աշխատող Ա/Ձ-ն թող դիմի տարածքային սոց.ապահովության կենտրոն: Ձևակերպումը և վճարումը կատարում են իրենք:” Nov 20, 10:46 on Միջին աշխատավարձի հաշվարկ: “Այո մտնում են համաձայն ԺԱՄԱՆԱԿԱՎ Ո Ր ԱՆԱՇԽԱՏ Ո Ւ ՆԱԿՈ Ւ Թ ՅԱՆ Ե Վ ՄԱՅՐՈ Ւ Թ ՅԱՆ…” Nov 20, 10:43
Բարև Ձեզ Նվեր:Տօրենի հետ աշխատանքային պայմանագիր կնքելուց հետո հարկավոր է գրել նաև հրաման աշխատանքի ընդունելու նպատակով,որը ս.թ. օգոստոսի ընդունված ԱՕ փոփոխությունների համաձայն համարվում է խիստ հաշվառմնան փաստաթուղթ և պահվելու է կազմակերպության արխիվում:Սոց ապ վճարները և հաշվետվությունները կկատարեք եռամսյակային քանի որ չունեք 5-ից ավել աշխատող,վճարները կկատարեք բանկային փոխանցմամբ:Գրանցամատյան վարելը պարտադիր չէ:
Հարցերի դեպքում կարող էք գրել հետևյալ էլ հասցեին accntnt շնիկ mail.ru սիրով կպատասխանենք:
Հարգանքներով
Հակտէդ խորհրդատվական ընկերություն
Բարև Ձեզ: Նախ ասեմ որ անպայման պետք է աշխատանքային պայմանագիր կնքեք տնօրենի հետ(այսինքն` Ձեր),որը պետք է գրանցեք Աշխ. պայմանագրերի գրանցամատյանում/Գրանցամատյանը էջակալեք և յուրաքանչյուր էջը կնքեք/, հետո տաք հրաման` հիմքը հիմնադիրների ժողովի արձանագրությունը և աշխ. պայմանագիրը: Ըստ պայմանագրում նշված աշխատավարձի հասվարկեք 3% սոց., գործատուի սոց. և եկամտահարկ: Ինչ գրանցամատյանի մասին էր խոսքը? Եթե աշխատավարձ հաշվել չգիտեք, ապա կարող եք օգտվել այս կայքի Գորիքներ բաժնում տեղադրված Աշխատավարձի հաշվարկից.
Հարգելի Նվեր,եթե Դուք տնօրեն եք ,պետք է անպայման կատարեք գործատուի սոց վճար,եկամտահարկ և 3 տոկոս սոց վճար արդեն մինչև նոյեմբերի 22-ը եթե որպես տնօրեն կնքեք աշխատանքային պայմանագիր հոկտեմբերի 20-ից :Իսկ գրանցամատյանը դա աշխատանքային պայմանագրերը գրանցելու համար է: Դուք ավելի լավ է շտապեք հաշվարկային հաշիվ բացել բանկերից մեկում,որպեսզի գործարքների գումարները փոխանցեն Ձեր կազմակերպության հաշվին ,իսկ եթե կանխիկով կատարելու եք գործարքներ, պետք է անպայման հաշվիչ դրամարկղային մեքենա գնեք և գրանցել տաք Ձեր հարկայինում:Շատ մանրուքներ կան ՍՊԸ-ի դեպքում,ես Ձեր յուրաքանչյուր հարցին կարոգ եմ իհարկե պատասխանել,բայց Ձեզ հարկավոր կլինի հաշվապահ: Եթե որոշեք հաշվապահ ընդունել ,ես կարոգ եմ անել ձեր հաշվապահությունը բավականին մատչելի գնով, տանը ունեմ Հայկական հաշվապահական ծրագիրը,ազատ գրաֆիկով քանի որ հիմնական աշխատանք ունեմ: 093833501
Հարգելի Նվեր Ղազարյան, վողջունելի է Ձեր գործ սկսելը, բայց ցանկալի չէ, “առանց լողանալ իմանալու ջուրը մտնել”……
Ես կարող եմ օգտակար խորհուրդներով օգնել Ձեզ….զանգահարեք 094 304 904 Արծրուն Փանոսյան
Նվեր աշխատանքային պայմանագրերի գրանցամատյանը 07,08,10թ,-ից ուշը կորցրել է և դուք ընդամենը պետք է կնքեք կամ պայմանագիր կամ համան , որը պետք է համապատասխանի ԱՕ 84 հոդվածին
Հարգելի Նվեր,
Նախ նշեմ, որ դուք չեք կարող իրականացնել ապահովագրական գործունեություն առանց ՀՀ Կենտրոնական բանկի կողմից լիցենզավորման, առավել եվս իրականացնել ավտոմեքենաների ապահովագրություն՝ առանց անդամակցելու «Հայաստանի ավտոապահովագրողների բյուրո» ԻԱՄ-ին: Հնարավոր է, որ Ձեր կազմակերպությունը հանդես գա որպես ապահովագրական գործակալ եվ իրականացնի ապահովագրություն որեվէ ապահովագրական ընկերության անունից: Բայց այս դեպքում Ձեր կազմակերպությունը պետք է տվյալ ապահովագրական ընկերության անունից ներկայացվի ՀՀ Կենտրոնական բանկ գրանցման:
Հետեվաբար նախ որոշեք թե ինչով է զբաղվելու Ձեր կազմակերպությունը, կարող է արդյոք այդպիսի գործունեությամբ զբաղվել, թե ոչ, հետո կանցնեք հաշվապահական խնդիրներին:
Հաևգելի Կարինե.
Ձեր նշած բոլոր ինստանցիաները ես անցել եմ, ինձ հետաքրքրում է զուտ ՍՊԸ աշխատանքային գործընթացի ձևերը:
Հաևգելի Կարինե.
Ձեր նշած բոլոր ինստանցիաները ես անցել եմ, ինձ հետաքրքրում է զուտ ՍՊԸ աշխատանքային գործընթացի ձևերը:;
Նվեր, այսինքն դուք ապահովագրական գործակալ ե՞ք:
այո. ուղղակի ապահովագրական ընկերությունը կապ չունի իմ ՍՊԸ-ի ներքին աշխատանքի հետ. ես զուտ Սպը-ի աշխատանքային ձևոն եմ ուզում հստակ, մանրակրկիտ պատկերացում կազմել.: