Լուսինե.
Բարև Ձեզ: Խնդրում եմ տալ պարապուրդի հաշվարկման ձևը, եթե աշխատավարձի չափը կազմում է 60 000 ՀՀ դրամ: Կանխավ շնորհակալություն:
Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
Լուսինե.
Բարև Ձեզ: Խնդրում եմ տալ պարապուրդի հաշվարկման ձևը, եթե աշխատավարձի չափը կազմում է 60 000 ՀՀ դրամ: Կանխավ շնորհակալություն:
Բաժանորդագրվել
Կայքի ամենահետաքրքիր նյութերը կուղարկվեն Ձեր էլ. փոստին
© 2020 Accountant.am
Հարգելի Լուսինե, պարապուրդը աշխատավարձի 2/3-ն է: Ձեր դեպքում 60000*2/3=40000դրամ: Կարող եք նայել աշխատանքային օրենսգիրք, 186 հոդված:
Հարգելի Լուսինե, իսկ Դուք ինչպե՞ս եք պարապուրդ նշանակել, պայմանագրին կից համաձայնագի՞ր եք գրել, թե՞ հրաման: Ես նույնպես պարապուրդ պետք է հաշվեմ, սակայն չգիտեմ` ինչպես հիմնավորեմ: Կանխավ շնորհակալություն:
Հարգելի Լուսինե, վերևում, ճիշտն ասած, սխալվել եմ, ես վերցրել եմ ամսեկան աշխատավարձը, հաշվարկելիս Դուք միջին ժամային աշխատավարձով հաշվարկեք, ոչ թե ամսեկան դրույքաչափով: Օրինակ` միջին ժամային աշխատավարձը ենթադրենք 250 դրամ է, 250*2/3*պարապուրդի ժամերով:
Բարև ձեզ: Խնդրում եմ ինձ ասել, թե ինչքան է սահմանված միջին ժամային աշխատավարձը, իսկ եթե այն կախված է աշխատավարձի չափից, ապա խնդրում եմ գրեք հաշվարկման կարգը: Կանխավ շնորհակալություն: