Սյուզաննա.
Բարև Ձեզ: Հարցս հետևյալն է: Աշխատանքային պայմանագրում ֆիքսվող հիմնական աշխատավարձի չափը ներառու՞մ է արդյոք օրենքով նախատեսված հարկերը, պարտադիր վճարները: Այլ կերպ ասած` աշխատանքային պայմանագրում ֆիքսվում է մաքուր, թե՞ կեղտոտ աշխատավարձը:
Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
on Արձակուրդի հրամանի ձև: “բարի երեկո,ինձ էլ կուղարկեք արձակուրդի հրամանի ձև ,որ խնդրեմ՞” Dec 23, 00:09
on Բաժնետոմսերի առք ու վաճառք: “2րդ մասի 3րդ կետի վերաբերյալ․ Արդյո՞ք ձեռքբերում է համարվում միայն մի ուրիշ կողմի օտարուման արդյունքում ստացված բաժնեմասը, թե կազմակերպության 0-–ից…” Dec 20, 18:21
on Լուսանկարչական գործունեությունը որպես միկրոձեռնարկատիրություն: “Շնորհակալություն , փատորեն 2025թ.-ից շրջհարկով պետք է աշխատենք” Dec 19, 08:46
on Շահումների հայտարարագրում: “տոտալիզատորի մասնակիցների դրամական և իրային շահումները կամ խաղատներում, շահումով խաղերում և (կամ) ինտերնետ շահումով խաղերում ստացված շահումները.չեն հարկվում, եթե գրանցված…” Dec 18, 19:11- on Լուսանկարչական գործունեությունը որպես միկրոձեռնարկատիրություն: “1 Այո նաև միկրոյի տարեկան իրացման հաշվետվությունը պարտավոր է ներկայացնել մինչև 01.02.25,: 2-րդ հարց. 2025թ. նույնպես աշխատել միկրոյով չեք կարող,…” Dec 18, 18:59
- on ԱԱՀ վերադարձ մեքենայի ձեռքբերման դեպքում: “ցանկանում է ձեռք բերել մարդատար մեքենա -ումից կգրեք,” Dec 18, 18:55
- on Ինչպե՞ս ձևակերպել գնումը: “կարող էիք ձեռք է բերել ապրանք գնորդի ՀՎՀՀ-ով ՀԴՄ կտրոնով ու դա հաշիվ վավերագրին փոխարինող կդիտվեր եթե 300000 չանցնի, այս…” Dec 18, 18:43
on Իրականացվող ծրագիրն ԱԱՀ-ից ազատված է: “Եթե ԱԱՀ վճարող չեք Ձեզ չի վերաբերվում և դուք ձեր մատակարարաներին չեք կարող ազատել ԱԱհ-ից։” Dec 18, 18:28
Երկու տարբերակով էլ կարող էք։ Բայց պարտադիր նշեք հարկերը և պարտադիր վճարները մեջը կամ առանց դրանց։ Բայց ճիշտ և հեշտ հաշվելու համար կեղտոտը ավելի լավ է։
Աշխատանքային պայմանագրում ֆիքսվում է Ձեր ասած կեղտոտ, մեր հասկացությամբ հաշվարկային աշխատավարձը:
Շնորհակալ եմ շատ, ուղղակի կխնդրեի, եթե հնարավոր է հուշեիք ո՞ր օրենքով է սահմանված դա: Ես նայում եմ ՀՀ աշխատանքային օրենսգիրքը, եկամտային հարկի մասին ՀՀ օրենքը, հստակ չէ գրված, միայն նվազագույն աշխատավարձի մասին ՀՀ օրենքում կա կետ, դա էլ ըստ իս վերաբերվում է նվազագույն աշխատավարձին:
Հաշվարկային աշխատավարձը որևէ հստակ իրավական ակտով չի կարող սահմանվել, քանի որ եթե նվազագույնի օրենքը սահմանում է, որ վարձատրման ներքևի չափը չի կարող լինել 68 000-ից, որը չի ներառում հարկերը ու պարտադիր վճարները, լրացուցիչ վարձատրությունը, քանի որ տարբեր աշխատանքերի համար կան սահմանված հավելումներ, հավելավճարներ, լրավճարներ: Այն կապակցված է՝ այո, աշխատանքային օրենսգիքի հետ, կան ծանր աշխատանքներ, վնասակար աշխատանքներ և այլն: Պետք է ելնել տվյալ աշխատատեղի բնույթից ու կատարելիք գործառույթների շրջանակից: Եկամտային հարկի օրենք չկա, հիմա դրա փոխարեն հարկային օրենսգիրքն է:
Այո, կեղտոտը:
Ոչ մի օրենքով դա չի արտացոլվում, դա որոշվում է կողմերի համաձայնությամբ: