Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
Աիդա.
Հարգելի հաշվապահներ,
խնդրում եմ օգնել ինձ մի հարցում: Կազմակերպությունը սոցվ. ճարների գծով 01.12.2010թ.-ի դրությամբ ունեցել է որոշակի գերավճար: Արդյո՞ք դա կհաշվանցվի հաջորդ ամսվա հաշվարկին: Նաև մի հարց` սոց. վճարների ուշացման դեպքում ի՞նչ տուգանք կարող է լինել:
Նախապես շնորհակալություն:
on Զբոսաշրջության գործունեություն: “Բարև ձեզ Արմեն, շնորհակալություն այսքան մանրամասն ներկայացնելու համար: Կխնդրեի նաև պատասխանեք հետևյալ հարցերին. Ինչպես ենք ուղարկում ծանուցումը և ում՞Պետական տուրքը…” Nov 18, 00:14
on Ներքին կարգապահական կանոններ: “Բարև ձեզ, կխնդրեմ ինձ ևս ուղարկեք ndiscllc@gmail.com” Nov 17, 21:50 on Կազմակերպության ներքին կանոնակարգ: “Բարև ձեզ, կխնդրեմ ինձ ևս ուղարկեք ndiscllc@gmail.com” Nov 17, 21:50 on Ներքին կանոնակարգի օրինակելի ձև: “Բարև ձեզ, կխնդրեմ ինձ ևս ուղարկեք ndiscllc@gmail.com” Nov 17, 21:49 on Կազմակերպության ներքին կանոնակարգ: “Բարև ձեզ, կխնդրեմ ինձ ևս ուղարկեք ndiscllc@gmail.com” Nov 17, 21:47
on Փոխանցում ԱՁ անձնական հաշվին: “կարող է լինել, բայց որոշ գումար անպայման թողեք ԱՁ հաշվում,” Nov 15, 19:56
on Փոխանցում ԱՁ անձնական հաշվին: “Նորմալ է, դե գումարի մեծությունը կախված է կազմակերպության շրջանառությունից․․․” Nov 15, 17:45
Հարգելի Աիդա, իհարկե կհաշվանցվի: Իսկ ուշացման յուրաքանչյուր օրվա համար 0.15 % տույժ է հասնում: