Սյուզի.
Բարև ձեզ: Եթե օգոստոսի եկամտային մեջ աշխատողի աշխատավարձը պակաս եմ նշել, հիմա ճշգրտելու դեպքում ի՞նչ տույժ տուգանք կառաջանա։ Իսկ, եթե թողնեմ ու չճշգրտեմ՝ ի՞նչ խնդրի առաջ կկանգնենք:
Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
Սյուզի.
Բարև ձեզ: Եթե օգոստոսի եկամտային մեջ աշխատողի աշխատավարձը պակաս եմ նշել, հիմա ճշգրտելու դեպքում ի՞նչ տույժ տուգանք կառաջանա։ Իսկ, եթե թողնեմ ու չճշգրտեմ՝ ի՞նչ խնդրի առաջ կկանգնենք:
Բաժանորդագրվել
Կայքի ամենահետաքրքիր նյութերը կուղարկվեն Ձեր էլ. փոստին
© 2020 Accountant.am
Ճշգրտեք, վճարման ենթակա գումարի 0.04 տոկոս տույժ կլինի, տուգանք չի կիրառվի:
Թողնելու դեպքում ստուգման ժամանակ կտուգանվեք:
Ավելի լավ է ճշտված հաշվարկ ներկայացնեք ու միայն տույժեր կհաշվարկվեն, սխալների ինքնուրույն հայտնաբերման դեպքում մինչ ստուգում, տուգանք չի կիրառվում:
Ճշգրտելուց հետո ավելացված ԱՎՈՒՄ-ի հիման վրա կհաշվարկվի եկամտային հարկ, սոց․ վճար և դրոշմանիշային վճար, ու դրանց մասով կառաջանան պարտավորություններ, գումարած այդ պարտավորությունների վրա հաշվարկված տույժեր՝ (առաջացած պարտավորություն*0.04/100*վճարման վերջնաժամկետից ուշացած օրերի քանակ): Եթե չճշգրտեք, ու հետո ստուգման ժամանակ բացահայտվի՝ բացի վերոնշյալը, նաև վարչական տույժ կվճարեք, քանի որ կդիտարկվի եկամուտների թերհայտարարագրման ռիսկ հարկատուի կողմից:
Ճշգրտման դեպքում յուրաքանչյուր օրվա դիմաց հաշվարկվում է տույժ 0.075 տոկոսի չափով, ճշգրտելը ավելի ճիշտ է, հակառակ դեպքում, եթե հայտնաբերեց հարկայինը` կկիրառի նաև տուգանք։
Բարև Ձեզ, Սյուզի:
Պարտադիր ճշտված հաշվարկ ուղարկեք սեպտեմբերի 22-ից մինչև ճշտված հաշվարկի ներկայացման օրը յուրաքանչյուր օրվա համար 0.04% տույժ է հաշվարկելու միայն դա եք վճարելու: