Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
Հասմիկ.
Բարև ձեզ։ Հարցս էսպիսինն է: Ուսուցիչը ընդունվել է աշխատանքի 01/11/2011-ին և ազատվել է աշխատանքից 01/10/2021-ին։ Այդ ժամանակահատվածում եղել է դեկրետում 24/03/2017-ից մինչև 26/12/2019-ը։ Այժմ հարցը. տվյալ ուսուցչին ի՞նչ կարգով պետք է կատարվեր վերջնահաշվարկը և արդյո՞ք պետք է հետ պահվեր գումար:
on Եկամտային հարկ 20 % շրջանառության հարկ վճարող հարկային գործակալների համար: “20 տոկոս եկամտային հարկի վճարման գործակալի պարտականությունից ազատված են,եթե այս գնումներին են վերաբերում «2) գյուղատնտեսական արտադրանքի և Կառավարության սահմանած ցանկում…” Nov 19, 21:05 on Հացի և խմորեղենի արտադրություն: “կարող եք ,եթե 2024 հարկային տարվա կամ ընթացիկ հարկային տարվա ընթացքում գործունեության բոլոր տեսակների մասով իրացման շրջանառությունների հանրագումարը չի գերազանցի…” Nov 19, 20:59 on Միջին աշխատավարձի հաշվարկ: “Մայրության նպաստի միջինի հաշվարկի մեջ պարգևատրումները մտնում են լրիվությամբ” Nov 19, 20:47 on Փոխառություն 0 տոկոս տոկոսադրույքով: “հղման համար պիտի քաղ.օրենսգրքի դրույթներով առաջնորդվեք,” Nov 19, 20:44 on Բլոգերների հաշվապահություն: “հարկումը կախված է կարգավիճակից՝ֆիզ.անձ,ԱՁ,ՍՊԸ, շրջհարկ վճարողները ունեննաև այլ հաշվետվություններ, վճարումներ” Nov 19, 20:42
on Գումարի փոխանցում հիմնադրի հաշվին: “Հիմա, եթե այդ տրամաբանությամբ առաջնորդվենք, որ շրջանառության հարկի հաշվարկներ չներկայացնեք, ՊԵԿ-ը չի՞ կարողանալու Ձեր փոխարեն շրջանառության հարկ հաշվարկել հարկ եղած…” Nov 19, 18:13 on Գումարի փոխանցում հիմնադրի հաշվին: “հարկայինը կարող է շրջանառության հարկ վճարողի մոտ շահույթ հաշվել` ուսումնասիրության կամ ստուգման ժամանակ” Nov 19, 11:14
Գումարի հետ պահման մասով անհրաժեշտություն և իրավունք չկա, իսկ վերջնահաշվարկը պետք է դիտարկել իր բոլոր չօգտագործած ամենամյա արձակուրդի օրերը, բացի դեկրետում գտնվելու ժամանակաընթացքը։
Եթե մինչև 2017 թվականը չօգտագործված արձակուրդի օրեր չկան,ապա վերջնահաշվարիկի համար արդեն 2020-2021 տարիների հաշվով տեսեք կան չօգտագործված արձակուրդի օրեր:
01/11/2011թ-ից մինչև 24/03/2017-ը նա կուտակել է մոտավորապես / 5-օրյա աշխատանքային գրաֆիկով 5 տարի և 5 ամիս/ 108,35 օր հասնելիք արձակուրդային օրեր և 26/12/2019-ից մինչև 01/10/2021-ը նա կուտակել է մոտավորապես / 5-օրյա աշխատանքային գրաֆիկով 1 տարի և 9 ամիս/ 35,03 օր հասնելիք արձակուրդային օրեր, այսինքն աշխատանքի ընթացքում նա կուտակել է ընդհանուր 143,38 օր հասնելիք արձակուրդային օրեր։ Նայեք դրանից ինչքանն է նա օգտագործել, մնացած օրերը կլինեն իրա վերջնահաշվարկը։
Չօգտագործված արձակուրդային օրերի համար պետք է հաշվարկվի վերջնահաշվարկ։