Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
Անժելա․
Հարգելի հաշվապահներ, ես բացել եմ ՀԿ և ունեմ հետևյալ հարցը․
Ունեմ երկու գրանցված աշխատող, պետք է տամ եկամտային հարկի հաշվետվություն։ Ես անցկացնում եմ վճարովի սեմինարներ, որի արյունքում եմ վճարելու աշխատողներիս, կասե՞ք՝ այս դեպքում ո՞նց անեմ հաշվառումս և ի՞նչ հաշվետվություններ պետք է ուղարկեմ, նշեմ, որ աշխատում եմ հիվանդ երեխաների հետ։
on Շրջանառության հարկի փոփոխություններ 2025թ․: “այդ կետերեւմ ուղիղ չի նշված տարածքի վարձակալության վճարի մասին․բայց եթե դրանք լինեն Օրենսգրքի 55-րդ հոդվածի 2-րդ մասի 1-5-րդ կետերով, ինչպես…” Nov 20, 20:45
on Շրջանառության հարկի փոփոխություններ 2025թ․: “Օրենսգրքի 121-րդ հոդվածի 7-րդ մասի երրորդ պարբերության 1-ին և 3-րդ կետերով չկա տարածքի վարձակալության վճարի մասին․ Վոր հոդվածով եք առաջնորդվում ասելով…” Nov 20, 20:24
on Ապրանքի ներմուծում ԵՏՄ-ից: “Իսկ բնապահպանման գումարը,եթե ունենք ինչպես ենք հաշվում՞” Nov 20, 19:22
on Հացի և խմորեղենի արտադրություն: “շնորհակալ եմ պատասխանի համար, խանութը խնդիր չի տեսնում որ չի ծախսագրում, բայց ես որպես միկրո համակարգ իրավունք ունեմ հաշիվ դուրս…” Nov 20, 14:57
on Հացի և խմորեղենի արտադրություն: “Հարգելի Անի արտադրությունը կարող է աշխատել միկրոհամակարգով, բայց քանի որ մատակարարման հաշիվ վավերագիր պետք է դուրս գրվի խանութներին իսկ խանութները…” Nov 20, 14:49 on Հացի և խմորեղենի արտադրություն: “շնորհակալ եմ պատասխանի համար , իսք եթե ապրանքների մատակարարման հաշիվ վավերագիր դուրս գրի խանութներին դուրս չի գա միկրո համակարգից?” Nov 20, 14:26
on Վարձակալության դադարեցում: “Բարև ձեզ։ Եթե վարձակալության պայմանագիրը գրանցված է Կադաստրի կոմիտեւմ կարծում եմ ոչինչ պետք չի ուղարկել, բայց ապահովության համար կարող եք…” Nov 20, 11:17
on Անաշխատունակության նպաստ միկրոձեռնարկատիրության դեպքում: “Միկրոհամակարգով աշխատող ԱՁ-ին ժամանակավոր անաշխատունակության նպաստ չի տրվում, տրվում է միայն մայրության նպաստ: Նայեք ԺԱՄԱՆԱԿԱՎՈՐ ԱՆԱՇԽԱՏՈՒՆԱԿՈՒԹՅԱՆ ԵՎ ՄԱՅՐՈՒԹՅԱՆ ՆՊԱՍՏՆԵՐԻ ՄԱՍԻՆ ՕՐԵՆՔԻ հոդված…” Nov 20, 11:00 on Ինչպե՞ս բաշխել չբաշխված շահույթը: “Բարև Ձեզ։ Անահիտ ջան, համաձայն եմ Մարիի հետ: Երբ բաժնետերը վաճառում է իր բաժնեմասը մյուս բաժնետիրոջը, ապա վաճառում է հաշվի առնելով…” Nov 20, 10:56
Սովորական կարգով ներկայացնելու եք ամսական եկամտային հարկի ու սոց. վճարի հաշվարկ, իհարկե աշխատողների գրանցման հայտերը ներկայացնելուց հետո: Աշխատողների աշխատավարձերի չափը պետք է կազմի ոչ պակաս 92 618 դրամից:
Կես դրույքով կարո՞ղ եմ գրանցել։
Այո, որոշեք՝ դրույքաչափը ինչքան եք սահմանելու: Անգամ մեկ աշխատողի դեպքում պետք է ներկայացնեք ամսական եկամտային հարկի ու սոց. վճարի հաշվարկ:
Կարող եք նաև ծառայությունների մատուցման պայմանագիր կապել, կամ նույնիսկ ժամավճար սահմանել, որտեղ պարտադիր չի լինի նվազագույն աշխատավարձի շեմը պահել։
Թերեզա ջան, 1 ժամը 600 դրամ եմ ցանկանում անել, քանի՞ ժամ կարող եմ ամսվա մեջ աշխատել, սահմանափակում կա՞։
Տիգրան ջան, լավ, մեկ էլ մի քանի հարց ունեմ․
1․ Եթե ցանկանում եմ մասնակցել դրամաշնորհային ծրագրի, որտե՞ղ դիմեմ:
2․ Դրամարկղի գիրք պարտադի՞ր է, թե՞ ոչ:
3․ Եթե անում եմ վճարովի սեմինարներ և գումար վաստակում, ո՞նց եմ ցույց տալու, ո՞նց հաշվառեմ:
4․ Կարող եմ վճարովի երեխաների խմբակ ունենալ, հաշվառումը էլի հաշի՞վ եմ գրում և քանի՞ տոկոս եմ հարկվում:
5․ Աշխատողին 1 ժամը 600 դրամ լա՞վ է, չէ՞:
Շատ շնորհակալ եմ օգնելու համար։