Ժամավճարի դրույքաչափ

Եթե խանութի վաճառողուհին աշխատում է ոչ լրիվ աշխատաժամանակով` շաբաթը 30 ժամ, ժամավճարը կարո՞ղ եմ 450 դրամ գրել։

Կիսվել՝

Facebook մեկնաբանություններ

Հետևել այս նյութին
Ստանալ նամակ
guest
3 Մեկնաբանություն
Հները
Նորերը Most Voted
Inline Feedbacks
Դիտել բոլոր մեկնաբանությունները
Tigran

քանի որ աշխատում է ոչ լրիվ աշխատաժամանակով,կարծում եմ ճիշտ կլինի սա՝ 36-ժամյա աշխատանքային շաբաթ՝ 500 դրամ,

Մարիաննա

«Նվազագույն ամսական աշխատավարձի մասին» ՀՀ օրենքի 2-րդ հոդվածի 2-րդ կետը վերաբերում է աշխատաժամանակի կրճատ տևողության դեպքերին (տես.՝ Աշխատանքային օրենսգրքի հոդված 140. Աշխատաժամանակի կրճատ տևողությունը): Կարող եք սահմանել 450 դրամ:

Գայանե

Հոդված 2.Գործավարձով կամ ժամավճարով վարձատրվող աշխատողների համար ժամային տարիֆային դրույքի նվազագույն չափը սահմանել
1) աշխատաժամանակի նորմալ տևողության դեպքում 40-ժամյա աշխատանքային շաբաթ 450 դրամ.
2) աշխատաժամանակի կրճատ տևողության դեպքում
ա. մինչև 24-ժամյա աշխատանքային շաբաթ 750 դրամ,
բ. 36-ժամյա աշխատանքային շաբաթ 500 դրամ: