Մարիամ.
Հարգելի հաշվապահներ, խնդրում եմ պատասխանեք հնարավորինս արագ իմ հարցին: Հրամանագիրքը, որտեղ նշվում է աշխատողի ընդունման և ազատման հրամաններ, պարտադի՞ր է ունենալ:
Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
on Արդյո՞ք պարտադիր է գրել ինքնահաշիվ: “Բարև Ձեզ։ Ոչ ռեզիդենտի շահութահարկ / եկամտային հարկ առաջանում է ոչ ռեզիդենտին եկամուտ վճարելիս, իսկ Ձեր նկարագրած դեպքը հակառակն է։” Dec 18, 14:09- on ԱԱՀ վերադարձ մեքենայի ձեռքբերման դեպքում: “Բարև Ձեզ։ Այո, մարդատար մեքենայի ձեռքբերման ԱԱՀ-ն ենթակա է դեբետագրման 2023թ․ դեկտեմբերի 1-ից հետո ձեռքբերումների մասով։” Dec 18, 13:56
on Ավտոտեխսպասարկման գործունեություն: “Իսկ ներողություն բացի 10% շրջհարկից ել ինչ հարկեր պետք է վճարի եթե չունի աշխատող ,աշխատողն աձի տնօրենն է” Dec 18, 01:55
on Գործունեության դադարեցման հետ կապված: “փակելուց հետո չեն հատուցի, ուրեմն պիտի ազատեք աշխատողին, որ որպես չաշխատող մայրության նպաստ ստանա, եթե չեք կարող վճարել աշխատողին, ազատեք,…” Dec 17, 20:55on Գործունեության դադարեցման հետ կապված: “Isk vorqan jamanak heto kpoxancen .Pakeluc heto kpoxhatucvi” Dec 17, 20:16
- on Գործունեության դադարեցման հետ կապված: “մինրև լուծարումը պետք է փոխհատուցման դիմում ներկայացնեք,” Dec 17, 20:00
on Ի՞նչ վաճառքի գին սահմանել: “Հստակ սահմանված տոկոսադրույք չկա: Ինքնուրույն որոշեք ձեր վաճառքի գինը:” Dec 17, 16:09- on Դադարեցված ՍՊԸ հաշվետվություններ: “Հարց 1․որ սուբյեկտով հարմար է նրանով էլ գործեք 2025-ին, Կարող եք ՍՊԸ-ի գործունեությունը դադարեցնել,լուծարել, վաճառել, Հարց 2․ Այո ՍՊԸ-ի համար…” Dec 17, 14:02
Իմ կարծիքով` այո, հրամանագիրքը պարտադիր է:
Հարգելի Մարիամ, հրամանագրքի վարումը պարտադիր է, և այն ներառում է ոչ միայն ազատման և ընդունման հրամանները, այլ նաև ցանկացած տեսակի հրաման, որը տրվում է ֆիրմայի անունից: Հրամանները համարակալվում և կցվում են հրամանագրքին:
ՀՀ աշխատանքային օրենսգրքի 5-րդ հոդվածով պարտադիր չէ, և ընդհանրապես հրամանագիրք ոչ մեկ պարտավոր չի պահել, իսկ Իրավական ակտերի մասին ՀՀ օրենքի համաձայն յուրաքանչյուրը պետք է պահի իրավական ակտերի մասին հաշվառման մատյան, գրախանութներում վաճառում են:
Հարգելի Մարիամ,
Աշխատանքային օրենսգրքում 2010թ. կատարված փոփոխություններից հետո կարիք չկա ունենալ հրամանագիրք, ինչպես նաև աշխատանքային պայմանագրերի գրանցամատյան:
Ձեզ մի ծանրաբեռնեք ավելորդ թղթաբանությամբ:
Ամեն հինգշաբթի մասնակցում եմ ՀՀ Աշխատանքի պետական տեսչության կողմից կազմակերպվող սեմինարներին, այնպես որ Ձեզ ասում եմ հավաստի տվյալներ:
Դուք ինքներդ կարող եք մասնակցել և անձամբ ճշտել: Դրա համար պետք է յուրաքանչյուր չորեքշաբթի զանգահարել 51 88 94 հեռախոսահամարով և նախապես գրանցվել: