Անյա․
Բարև Ձեզ, աշխատողը, ով գտնվում է հղիության և ծննդաբերության արձակուրդում, կուտակու՞մ է արձակուրային օրեր։
Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
on Արդյո՞ք պարտադիր է գրել ինքնահաշիվ: “Բարև Ձեզ։ Ոչ ռեզիդենտի շահութահարկ / եկամտային հարկ առաջանում է ոչ ռեզիդենտին եկամուտ վճարելիս, իսկ Ձեր նկարագրած դեպքը հակառակն է։” Dec 18, 14:09- on ԱԱՀ վերադարձ մեքենայի ձեռքբերման դեպքում: “Բարև Ձեզ։ Այո, մարդատար մեքենայի ձեռքբերման ԱԱՀ-ն ենթակա է դեբետագրման 2023թ․ դեկտեմբերի 1-ից հետո ձեռքբերումների մասով։” Dec 18, 13:56
on Ավտոտեխսպասարկման գործունեություն: “Իսկ ներողություն բացի 10% շրջհարկից ել ինչ հարկեր պետք է վճարի եթե չունի աշխատող ,աշխատողն աձի տնօրենն է” Dec 18, 01:55
on Գործունեության դադարեցման հետ կապված: “փակելուց հետո չեն հատուցի, ուրեմն պիտի ազատեք աշխատողին, որ որպես չաշխատող մայրության նպաստ ստանա, եթե չեք կարող վճարել աշխատողին, ազատեք,…” Dec 17, 20:55on Գործունեության դադարեցման հետ կապված: “Isk vorqan jamanak heto kpoxancen .Pakeluc heto kpoxhatucvi” Dec 17, 20:16
- on Գործունեության դադարեցման հետ կապված: “մինրև լուծարումը պետք է փոխհատուցման դիմում ներկայացնեք,” Dec 17, 20:00
on Ի՞նչ վաճառքի գին սահմանել: “Հստակ սահմանված տոկոսադրույք չկա: Ինքնուրույն որոշեք ձեր վաճառքի գինը:” Dec 17, 16:09- on Դադարեցված ՍՊԸ հաշվետվություններ: “Հարց 1․որ սուբյեկտով հարմար է նրանով էլ գործեք 2025-ին, Կարող եք ՍՊԸ-ի գործունեությունը դադարեցնել,լուծարել, վաճառել, Հարց 2․ Այո ՍՊԸ-ի համար…” Dec 17, 14:02
Բարև Ձեզ, Անյա։ Հղիության ու ծննդաբերության արձակուրդի ժամանակահատվածում աշխատակիցը կուտակում է արձակուրդի օրեր, երեխայի խնամքի արձակուրդի ընթացքում՝ ոչ։
Շնորհակալ եմ շատ։ Որ խնդրեմ, կարո՞ղ եք հոդվածի հղում ուղարկել։
Աշխատանքային օրենսգրքի հոդված 165. Ամենամյա արձակուրդի համար անհրաժեշտ աշխատանքային ստաժը
Աշխատանքային տարում, որի համար տրամադրվում է ամենամյա արձակուրդ, ներառվում են՝
…
4) վճարովի ամենամյա արձակուրդի ժամանակահատվածը։
Չվճարվող արձակուրդի ընթացքում չեն կուտակվում արձակուրդի օրեր։
Իսկ հղիության և ծննդաբերության արձակուրդին տվյալ դեպքում վերաբերում է հոդվածի 3-րդ մասը՝
3) աշխատողի ժամանակավոր անաշխատունակության ժամանակահատվածը։
ԱՕ հ.164,165,
Այո կուտակում է ու անգամ դրանից հետո մինչև խնամքի արձակուրդ ձևակերպելը կարող է գնալ արձակուրդ:
Շնորհակալ եմ շատ, այսինքն 5 օրյա աշխատանքային գրաֆիկի դեպքում ամսական 1.67 աշխ. օր է կուտակվում, իսկ 6֊օրյայի դեպքում 2 աշխ. օր
Այո,
Այո, կուտակվում է։
ԱՕ Հոդված 165.Ամենամյա արձակուրդի համար անհրաժեշտ աշխատանքային ստաժը
Աշխատանքային տարում, որի համար տրամադրվում է ամենամյա արձակուրդ, ներառվում են`
3) աշխատողի ժամանակավոր անաշխատունակության ժամանակահատվածը