Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
Emma.
Աշխատողը կատարում է գլխավոր հաշվապահի և գանձապահի պարտականությունները, և նրա մաքուր աշխատավարձը պետք է կազմի 150000 ՀՀ դրամ: Խնդրում եմ ասեք, թե ինչքան համախառն աշխատավարձ պետք է նշվի աշխատանքային պայմանագրում, և որ պաշտոնի համար ինչքան: Խնդրում եմ հաշվի առնել գանձապահի հավելավճարը, եթե չեմ սխալվում` 50 %: Կանխավ շնորհակալություն: Շտապ է:
on Չեղարկման ենթակա հաշիվ: “Պետք է նայեք հարկային կամ հաշվարկային հաշիվների «չեղյալ» բաժնում, արդեն իսկ հաշվում կնշվի թե որ փաստաթուղթն է չեղարկվել։” Dec 25, 15:44
on Շրջանառության հարկով աշխատող ԱՁ չունի ձեռքբերման փաստաթղթեր: “Այս տարվա ձեռքբերումների հետ կապված ոչ մի խնդիր չեք ունենա, քանի որ շրջհարկ վճարողները ՀՕ-ի 150 հոդվածի 13-րդ մասով հարկային…” Dec 25, 15:27 on Դադարեցված ՍՊԸ հաշվետվություններ: “1.Այո ,կարող եք ՍՊԸ-ի գործունեությունը անորոշ ժամկետով դադարեցնել և աշխատել միայն ԱՁ-ով: 2.Այո, անպայման պետք է ներկայացնեք ՍՊԸ-ի և ԱՁ-ի…” Dec 25, 15:19
on Եռակողմ համաձայնագրի ձևակերպումներ: “224 հաշիվը ինչպե՞ս կրեդիտ անեմ եթե դեբետային մնացորդ չունեմ։” Dec 25, 10:35
on Կազմակերպությունը լիզինգով ձեռք է բերել ապրանք: “հարկային հաշիվը դուրս է գրվելու ամեն ամիս ժամանակացույցին համապատասխան, հարցն այլ էր” Dec 24, 19:28
on Կազմակերպությունը լիզինգով ձեռք է բերել ապրանք: “հարկային հաշվի ստացումը հաշվանցման համար, անպայման է,լիզինգի հանձնման-ընդունման ակտի գումարների հաշվով հարկային հաշիվն էլ ուզեք, , ՀՕ հ, 71 1.…” Dec 24, 18:46 on Կազմակերպությունը լիզինգով ձեռք է բերել ապրանք: “շնորհակալ եմ արձագանքելու համար, նախ ստացել եմ հանձման ընդունման ակտ դուրս գրված , էլ , որտեղ երևում է արժեքը և…” Dec 24, 14:40
Իմ կարծիքով աշխատանքային պայմանագրում պետք է նշվի 175000 դրամ, որից 110000-ը որպես հաշվապահ, 50000-ը որպես գանձապահ և 15000 դրամ գանձապահի հավելավճարը, որը ոչ թե 50, այլ 30% է:
Հարգելի Էմմա, գլխավոր հաշվապահը չի կարող նաև գանձապահը լինել, այդ պարտականությունը կարող եք դնել տնօրենի վրա: Վճարելու եք 50% հավելավճար համաձայն ՀՀ կառավարության 02.12.2010թ. 1698-Ն որոշման: Եթե տնօրենի աշխատավարձը 150 000 դրամ է, կարող եք ամսական դրույքը սահմանել 100 000 ՀՀ դրամը, և 50 000 ՀՀ դրամ հավելավճար: