Ամալյա.
Բարև Ձեզ: Խնդրում եմ օգնել՝ հարցս հետևյալն է. քաղիրավական պայմանագրով աշխատողին վերջնահաշվարկ հասնում է, թե ոչ:
Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
on QR կոդով վաճառվող ապրանքներ: “փորձնական ծրագիրն ու դրոշմապիտակները իրար չեն խանգարում, վաճառեք քանի ժամկետի մեջ են, ” Nov 21, 19:36on Սարքավորման ներմուծում ԵԱՏՄ-ից: “Բայց սարքավորումը գործնեության հետ է կապված ոչ թե վաճառքի” Nov 21, 18:49
on QR կոդով վաճառվող ապրանքներ: “Հիմա օրինակ եթե ավտոյուղը մտնում է փորձնական ծրագրի մեջ, բայց իմ մոտի յուղերը հին նմուշի դրոշմապիտակներով են, դրանք չեն վաճառվելու…” Nov 21, 17:21
on Ինքնազբաղված անձ: “Միկրոյի համակարգում աշխատելու դեպքում տարեկան հաշվետվություն եք հանձնում 256. Հաշվետ.՝ միկրոձեռնարկ. սուբյեկտի իրացման շրջանառ. վերաբերյալ” Nov 21, 17:05- on Հացի և խմորեղենի արտադրություն: “Եթե մնացած պահանջներին բավարարաում եք այո կարող եք աշխատել միկրոյով։” Nov 21, 16:58
Չի հասնում:
Բարև Ձեզ։ Ոչ, նա արձակուրդ չի կուտակում, հետևաբար չի կատարվում չօգտագործված արձակուրդի հատուցում։
Ոչ քաղ. իրավական հիմով աշխատաողներին վերջնահաշվարկ չի տրվում, քանի որ նրանց աշխատաքը սեզոնային է և արձակուդ չունեն: Իսվ վերջնահաշվարկը չօգտագործված արձակուրդային օրերի գումարն է:
Վերձնահաշվարկ կատարվում է վարձու աշխատողի հետ աշխատանքային պայմանագրի հիման վրա։ Քաղ-իրավական պայմանագրով աշխատողին վերջնահաշվարկ չի կատարվում ինչպես նաև արձակուրդ չի հասնում։
Չի հաշվարկվում վերջնահաշվարկ:
Քաղաքացիաիրավական պայմանագրով կատարվող աշխատանքը չի ենթարկվում աշխատանքային օրենսգրքին, ուստի տվյալ դեպքում վերջնահաշվարկ չկա: