Արամ.
Բարև Ձեզ: Կազմակերպությունը ունի մեկ վարձու աշխատող` տնօրեն: Նոյեմբերի 11-ին ժամը 22:11 ապրանքների մատակարարման հաշիվ է դուրս գրվել նույն օրվա մատակարարման ամսաթվով: Տվյալ դեպքում հնարավո՞ր է գիշերային հավելում չվճարել աշխատողին:
Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
on Արդյո՞ք պարտադիր է գրել ինքնահաշիվ: “Բարև Ձեզ։ Ոչ ռեզիդենտի շահութահարկ / եկամտային հարկ առաջանում է ոչ ռեզիդենտին եկամուտ վճարելիս, իսկ Ձեր նկարագրած դեպքը հակառակն է։” Dec 18, 14:09- on ԱԱՀ վերադարձ մեքենայի ձեռքբերման դեպքում: “Բարև Ձեզ։ Այո, մարդատար մեքենայի ձեռքբերման ԱԱՀ-ն ենթակա է դեբետագրման 2023թ․ դեկտեմբերի 1-ից հետո ձեռքբերումների մասով։” Dec 18, 13:56
on Ավտոտեխսպասարկման գործունեություն: “Իսկ ներողություն բացի 10% շրջհարկից ել ինչ հարկեր պետք է վճարի եթե չունի աշխատող ,աշխատողն աձի տնօրենն է” Dec 18, 01:55
on Գործունեության դադարեցման հետ կապված: “փակելուց հետո չեն հատուցի, ուրեմն պիտի ազատեք աշխատողին, որ որպես չաշխատող մայրության նպաստ ստանա, եթե չեք կարող վճարել աշխատողին, ազատեք,…” Dec 17, 20:55on Գործունեության դադարեցման հետ կապված: “Isk vorqan jamanak heto kpoxancen .Pakeluc heto kpoxhatucvi” Dec 17, 20:16
- on Գործունեության դադարեցման հետ կապված: “մինրև լուծարումը պետք է փոխհատուցման դիմում ներկայացնեք,” Dec 17, 20:00
on Ի՞նչ վաճառքի գին սահմանել: “Հստակ սահմանված տոկոսադրույք չկա: Ինքնուրույն որոշեք ձեր վաճառքի գինը:” Dec 17, 16:09- on Դադարեցված ՍՊԸ հաշվետվություններ: “Հարց 1․որ սուբյեկտով հարմար է նրանով էլ գործեք 2025-ին, Կարող եք ՍՊԸ-ի գործունեությունը դադարեցնել,լուծարել, վաճառել, Հարց 2․ Այո ՍՊԸ-ի համար…” Dec 17, 14:02
Եթե մատակարարվել է գիշերը՝ նշանակում է ինչ որ մեկը այն բաց է թողել, և նույնիսկ ինքն էլ մատակարել է, այսպիսով դա լինի տնօրեն, թե ուրիշ աշխատող, պետք է հաշվարկել գիշերային հավելում: Մի քիչ ռեալ չէ Ձեր գրվածը, որ աշխատող է միայն տնօրենը:
Այո, մեկ երկու հազվադեպ դեպքերում կարելի է գիշերային հավելում չվճարել աշխատողին: Բայց ոչ ավելի քան ասենք 22,15 ու հետոն:
Այո, հնարավոր է, քանի որ խոսքը տնօրենի մասին է:
Տնօրենի աշխատաժամանակը համարվում է չնորմավորված, ուստի նա կարող է աշխատել նաև աշխատանքային ժամից հետո։ Գիշերային հավելում չեք վճարելու։
Կարինե ջան, իսկ կա իրավական ակտ, որ կարո՞ղ ենք առաջնորդվել այդ ակտով:
Նայեք ՀՀ ԱՕ 144 հոդվածի 5 կետը։
Կարինե ջան, բայց դա արտաժամին է վերաբերվում, ոչ թե գիշերայինին:
Այո, անկախ վարձու աշխատող, թե ով է: