Հարգելի հաշվապահներ, խնդրում եմ ինձ տեղեկացրեք, արդյոք այժմ հղիության և ծննդաբերության նպաստը հարկվելու է, և եթե այո, ապա ինչպե՞ս: Իմ միջին աշխատավարձը 150000 դրամից բարձր է, այժմ ես ինչքա՞ն նպաստ կստանամ:
Բարև Արփինե: Եթե պետք է հաշվես ֆիզ արցակուրդ, ապա պետք է հետ հաշվարկ անես 3 ամիս, այսինքն 3 ամսվա լրիվ աշխատավարձ, ապա բաժանես ամսվա օրերի թվի վրա, կստանաս միջին օրական աշխատավարձ, ֆիզ արձակուրդ տրվում է 2 ամիս հետ ծննդյան, 2 ամիս ծննդյան, ընդհանուր 140 օր, քո ստացված թիվը բազմապատկում 140-ով, կստանաս քո բուլետենը, օր.150,000*3/92=4890*140=684.000
Նունե
Հյուր
14 տարի առաջ
Հարգելի Սոնյա, եթե նայեք ՀՀ օրենքը ժամանակավոր անաշխատունակության մասին, ապա կտեսնեք, որ հնգօրյա աշխատանքային շաբաթվա դեպքում վարձու աշխատողի նպաստի չափը հաշվարկելու համար միջին ամսական աշխատավարձը բաժանվում է 21-ի և բազմապատկվում է ժամանակավոր անաշխատունակության ժամանակահատվածի երկրորդ աշխատանքային օրվանից սկսած աշխատանքային օրերի թվով, իսկ հղիության ու ծննդաբերության նպաստի դեպքում` հղիության և ծննդաբերության արձակուրդի ժամանակահատվածի բոլոր աշխատանքային օրերի թվով:
Բարև Արփինե: Եթե պետք է հաշվես ֆիզ արցակուրդ, ապա պետք է հետ հաշվարկ անես 3 ամիս, այսինքն 3 ամսվա լրիվ աշխատավարձ, ապա բաժանես ամսվա օրերի թվի վրա, կստանաս միջին օրական աշխատավարձ, ֆիզ արձակուրդ տրվում է 2 ամիս հետ ծննդյան, 2 ամիս ծննդյան, ընդհանուր 140 օր, քո ստացված թիվը բազմապատկում 140-ով, կստանաս քո բուլետենը, օր.150,000*3/92=4890*140=684.000
Հարգելի Սոնյա, եթե նայեք ՀՀ օրենքը ժամանակավոր անաշխատունակության մասին, ապա կտեսնեք, որ հնգօրյա աշխատանքային շաբաթվա դեպքում վարձու աշխատողի նպաստի չափը հաշվարկելու համար միջին ամսական աշխատավարձը բաժանվում է 21-ի և բազմապատկվում է ժամանակավոր անաշխատունակության ժամանակահատվածի երկրորդ աշխատանքային օրվանից սկսած աշխատանքային օրերի թվով, իսկ հղիության ու ծննդաբերության նպաստի դեպքում` հղիության և ծննդաբերության արձակուրդի ժամանակահատվածի բոլոր աշխատանքային օրերի թվով: