Կայք հաշվապահների համար և ոչ միայն…
Անի.
Հարգելի՛ հաշվապահներ, աշխատակիցը սեպտեմբեր ամսվա վերջ գնալու է ֆիզ.արձակուրդ: 20թ. արձակուրդում է եղել հոկտեմբեր ամսին: Նպաստը հաշվարկելիս պետք է արձակուրդայի՞ն էլ հաշվել 21թ. աշխատած ամիսների համար, թե՞ ճիշտ կլինի օգոտոսին ուղարկել արձակուրդ և նոր սեպտեմբերին հաշվարկել նպաստը: Շնորհակալ եմ:
on Արդյո՞ք պետք է վարձատրել կրկնակի դրույքաչափով: “այո կարիք կա, եթե դա հերթափոխից դուրս կատարած աշխատանք է, ԱՕ հ.185” Jul 16, 23:26 on Կազմակերպությունը վաճառում է ավտոմեքենան ֆիզ․ անձին: “այո պետք է ապրանքի մատակարարման հաշիվ-վավերագիր դուրս գրել, շրջ. հարկի հաշվարկում որպես այլ գործունեությունն ավելացնել ու եկամուտ դրանից, և շրջհարկի…” Jul 16, 23:16 on Ստացված կանխավճար: “3. Օրենսգրքի 15-րդ հոդվածի 1-ին մասով սահմանված՝ հաշվառման հաշվեգրման մեթոդի կիրառության շրջանակներում եկամտի ստացման իրավունքը համարվում է ձեռք բերված, եթե…” Jul 15, 21:43 on Նվազեցում շրջանառության հարկից: “կարծում եմ կարող եք , քանի որ այդ պարբերության նշված է. Սույն մասի կիրառության իմաստով՝ ծախսերի մեջ ներառվում են նաև…” Jul 15, 21:33 on Աշխատավարձի գծով ծախսերի նվազեցում շրջանառության հարկից: “5. Հաշվետու ժամանակաշրջանի համար սույն հոդվածի 1-ին մասի աղյուսակի 10-րդ կետով սահմանված՝ այլ գործունեությունից ձևավորվող հարկման բազայի մասով սույն հոդվածի…” Jul 13, 22:27
on Աշխատավարձի գծով ծախսերի նվազեցում շրջանառության հարկից: “angam ete hastatvi nor orenqy, der chka ket vor ashxatavardzi het kapvac nvazecum lini” Jul 13, 18:43
on Գործունեության վայր: “Իսկ հնարավոր է տնօրենը տուն գնի սեփական ու վարձակալությամբ տա Սպը-ին։ՍՊԸ -ն էլ զբաղվի արտադրությամբ։” Jul 13, 01:14 on Աշխատավարձի գծով ծախսերի նվազեցում շրջանառության հարկից: “դա դեռ վերջնական չէ,սպասենք տեսնենք ոնց կհաստատվի,” Jul 12, 21:19
Արձակուրդ ուղարկելու պարտադիր պայման չկա, կարող եք տեղափոխել, հետո երբ վերադառնա աշխատանքի նոր ուղարկել:
Արձակուրդը կարող եք տրամադրել կամ ֆիզից առաջ կամ հետո հղիի ցանկությամբ: 20թ-ին նա երբ է գնացել արձակուրդ, դա էական չէ:
Արձակուրդայինը կապ չունի ֆիզ գնալու հետ, նա կարող է արձակուրդից օգտվել ֆիզից հետո, կամ երեխայի խնամքի արձակուրդից հետո։
Այո, էական չէ երբ է գնացել արձակուրդ, նրա ցանկությամբ կարեղ եք տրամադրել ֆիզ.-ից հետո կամ առաջ:
Արձակուրդայինի ու ֆիզի համար հաշվարկվող միջինները տարբեր կերպ են հաշվարկվում, իսկ երբ կգնա արձակուրդ աշխատողը դա արդեն իր կամքով է, կարող է գնալ և ֆիզից առաջ և հետո:
Հարգելի Անի, հաշվառման ենթակա 12 ամիսներում ներառվում են բոլոր ամիսները՝ արձակուրդայինները և բոլոր տեսակի վճարները ներառյալ։ Կարող եք օգոստոսին էլ ուղարկել արձակուրդ, և այդ գումարը նույնպես կներառվի մայրության նպաստի հաշվարկի մեջ։
Աշխատողի ցանկությամբ է, եթե ցանկանում է՝ կարող է գնալ արձակուրդ, ապա նոր դեկրետ, կամ կարող է թողնել, ֆիզ արձակուրդից հետո գնալ արձակուրդ:
Արձակուրդը կապ չունի ֆիզ գնալու հետ, արձակուրդի օրերը կարող է սպառել ֆիզից հետո կամ երեխայի խնամքի արձակուրդից հետո: